Ihr Team, organisiert an einem Ort

Mitarbeiterdaten, Verträge, Urlaub und Dokumente — HR und Teamarbeit in einem System, verbunden mit dem Rest Ihres Unternehmens.

Alles zu einer Person, in einem Datensatz

Vertrag, Rolle, Dokumente, Onboarding und Historie liegen in einem Mitarbeiterdatensatz — nicht verstreut über ein Laufwerk, eine Tabelle und das Gedächtnis von irgendjemandem.

Zeit und Kosten, statt Rätselraten

Erfasste Stunden, Urlaubssalden, Benefits und Gehalt fließen zusammen in das, was jede Person tatsächlich kostet — eine reale Zahl, direkt aus den Daten, die Sie ohnehin schon führen.

Urlaub, der sich von selbst verwaltet

Anträge, Genehmigungen und Salden mit länderspezifischen Feiertagskalendern, synchronisiert mit geteilten Kalendern — Abwesenheiten werden einmal gebucht und sind für alle sichtbar.

Leistung, die Sie sehen können

Aufgaben, Ziele, Beurteilungen und Feedback direkt mit der Person verknüpft — nicht in einer separaten Tabelle, die Sie einmal im Jahr aktualisieren und dann vergessen.

Kosten gegen Wert, pro Person

Sehen Sie, was jemand kostet, neben dem Wert, den er liefert — Auslastung, Marge und monatlicher Beitrag als Zahl, die Sie ablesen, nicht zusammensetzen.

Verbunden mit dem Rest des Unternehmens

HR läuft auf derselben Plattform wie Projekte, Zeiterfassung und Finanzen, sodass Arbeit, Stunden und Kosten einer Person automatisch zusammenpassen — ohne Exporte, ohne erneute Eingabe.

Was kostet ein Mitarbeiter wirklich — und was erwirtschaftet er?

Problem

Gehalt und Benefits liegen in der Lohnbuchhaltung, erfasste Stunden in Zeiterfassungen, und die erbrachte Arbeit nirgendwo im Speziellen. Um herauszufinden, ob sich eine Rolle tatsächlich rechnet, müssen Sie drei Tools mühsam zusammenfügen.

Lösung

Flowtly fasst Vertrag, Benefits, erfasste Zeit und Leistung in einem Mitarbeiterdatensatz zusammen — Kosten gegen Wert, Marge und monatlicher Beitrag als Zahl, die Sie ablesen, nicht zusammensetzen.

Kosten vs. Wert

Kosten5 400 €
Wert9 800 €
Marge45%

Beitrag 4 400 €/Monat — Wert minus Kosten

Wie behalte ich alle Daten im Griff, während das Team wächst?

Problem

Verträge auf einem Laufwerk, Urlaub in einer Tabelle, Onboarding im Kopf von irgendjemandem, Ausrüstung auf einem Klebezettel. Mit jeder Neueinstellung vervielfachen sich die Orte, an denen eine Information verloren gehen kann.

Lösung

Flowtly gruppiert alles rund um die Person — Anstellung, Zeit & Kosten, Arbeit & Leistung —, sodass Onboarding, Urlaub, Ausrüstung, Ziele und Beurteilungen in einem verbundenen Datensatz liegen.

Ein Mitarbeiterdatensatz

VertragUnbefristet · 2024
Onboarding8 / 8 Schritte
Urlaub12 / 26 Tage

Alles zu einer Person an einem Ort

FAQ

Haben Sie Fragen?

Wir haben Antworten auf diejenigen gesammelt, die am häufigsten gestellt werden.

Wie optimiert man die Reservierung von Ausrüstung?
Ein übersichtliches System, das allen Mitarbeitern zur Verfügung steht, hilft dabei. Reservierungen können minuten-, stunden- oder tageweise erfolgen, sodass Konflikte vermieden werden.
Wie erstellt man automatisch Dienstpläne auf Grundlage der Verfügbarkeit der Mitarbeiter?
Das entsprechende Modul hilft dabei, schnell und einfach Dienstpläne für das gesamte Team zu erstellen und zu teilen.
Wie verwaltet man Freelancer effektiv?
Freelancer können ihre Stunden direkt in Flowtly erfassen, was die Abrechnung erleichtert. Außerdem lassen sich Rechnungen hinzufügen.
Kann man die Beantragung und Berechnung von Urlaubszeiten vereinfachen?
Ja! Das dedizierte Modul hilft den Mitarbeitern, Urlaubsanträge selbst einzureichen, während ein einfaches Freigabesystem die Verwaltung erleichtert.

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